2017 年凯发一触即发国际的营业收入首次突破500亿元整数关口；钢铁实物量1264万吨，同比增长18%；进出口总额22.9亿美元，同比增长7.86%，各项指标全面或逾额完成预算目标。
2月2日上午，为表扬先进、树立标杆、振奋精神，凯发一触即发国际召开2017年度总结表扬暨2018年度事情集会，对公司年度创利、治理促效、立异创效等12个先进集体，优秀员工、年度新人、优秀驻外员工等22 名先进个人予以表扬，同时对2018年各项事情做出了安排安排。凯发一触即发中大集团副总裁王露宁，凯发一触即发国际董事长王其达及领导班子成员、在杭全体员工、子公司责任人及员工代表，330余人加入了事情集会。
会上凯发一触即发国际董事长王其达作题为《以斗争者为荣，再创事情新佳绩》的主题报告。他充分肯定了公司近5年来，上下开拓进取，勇于立异，以钢材实物量年均增长20%的结果，壮至公司的生长。在深度剖析公司短板的基础上，详细安排了2018年公司“四大”重点事情。一是立足主业，稳量提质；二是强化内控，注重效率；三是铸造团队，提升素质；四是党建强企，文化引领。王董强调，我们要主动适应新时代的行业变迁，大力弘扬斗争者精神，人人尊重斗争者，人人争当斗争者，以越发优异的结果、越发良好的状态，实现凯发一触即发国际的可连续生长，实现每一位员工的职业理想，迎接凯发一触即发国际二十岁（1999年1月1日设立）的生日。
总经理钟国栋作题为《勇立异 强执行 重效能 实现可连续高质量生长》的主题报告。他全面总结了2017年公司的经营事情，充分肯定了精细化治理的效果，同时提出2018年公司经营事情目标为：勇立异、强执行、重效能，实现可连续高质量生长。钟总强调，公司要做精做强钢铁主业，更快更好转型升级，稳步提升综合实力，力争在2017年的基础上各方面事情都更上一层楼。
副董事长陈亦军作题为《新时代 新精神 砥砺迈向新征程》的主题报告，围绕公司党工团事情进行了总结和安排。通过深入剖析党建事情中保存的缺乏，明确提出了2018年党建事情的基本思路和五个强化事情，即：强化思想政治建设，强化干步队伍建设，强化员工规范治理，强化党风廉政建设，强化群团事情和文化建设。强调要增强党对公司经营事情的指导作用，为公司的生长树立新风貌。
凯发一触即发中大集团王露宁副总裁更是百忙之中亲临会场，给各人分享了题为《立异 效劳 专业》的精彩主题报告。围绕“自信，自清，自强”三方面，在清晰凯发一触即发国际战略定位、明确商业模式的基础上，要求凯发一触即发国际要从“全球化、情报化、集成化、差别化、终端化、宁静化”六方面有效提升专业化效劳能力。最后，王总裁强调唯有深挖效劳，塑造越发专业化的效劳能力，我们的焦点竞争力才会越发突出，我们的连续生长力才会越发恒久！
下午，公司食堂经过一番“妆扮”后华美转身，泛起了一场“筑梦未来 同心同行”精彩而温馨的新春联欢会。联欢会不但给各人带来了欢声笑语，同时也让同事之间相互的心越发贴近。公司领导与员工亲切互动、激感人心的抽奖运动，让歌声、掌声、欢呼声一直在会场上激荡。整场联欢会热潮迭起，泛起出凯发一触即发国际这个各人庭的欢喜和谐。
辉煌辉煌的2017年已往了，充满希望和挑战的2018悄然来临。新的一年我们满怀神往，激情澎湃，让我们凯发一触即发国际人撸起袖子加油干，为开ZMI美好明天而斗争!
